在夏季達沃斯年會，丁元國（右）與來自世界各國的杰出青年成為朋友。

2007年，達沃斯年會首度跨出它從“西方”到“東方”的第一步時，就選擇了中國大連。作為本報當(dāng)時負責(zé)對外經(jīng)貿(mào)報道的記者，我有幸跟隨夏季達沃斯由此邁開的“大連腳步”，目睹了“新領(lǐng)軍者年會”的風(fēng)采，感受到了它獨到之處——平等、休閑、私密。

達沃斯為什么會選擇大連？還記得當(dāng)?shù)弥募具_沃斯在大連召開時，這成為縈繞于我腦海里的首個問題。當(dāng)我把這個問題拋給世界經(jīng)濟論壇創(chuàng)辦人和執(zhí)行主席克勞斯·施瓦布時，他的回答是“大連是一個具有創(chuàng)意、非常休閑然而又非常和諧的城市，而這些特點，都非常符合達沃斯年會的精神氣質(zhì)”。而時任世界經(jīng)濟論壇執(zhí)行董事彼德·特勒力，隨后在日內(nèi)瓦世界經(jīng)濟論壇總部，接受大連新聞記者團的采訪時則信心十足地表示，“選擇在大連召開‘中國夏季達沃斯’是世界經(jīng)濟論壇最好的決定”。

時間是最好的檢驗儀。參與了在大連舉辦的三屆夏季達沃斯，一個最大的感受就是這里的確將平等、休閑、私密的“達沃斯精神”得以充分發(fā)揮。因為參與大連夏季達沃斯，可以明顯感受到一種特別的氛圍。這種氛圍會讓參會代表解放心靈、解放思想，由此建立起平等綻放思想火花的平臺——

在大連夏季達沃斯的會場上，無論你是某個超級大企業(yè)的老板，還是當(dāng)紅明星，你都要自己提行李入住，排隊存衣服，自己領(lǐng)會議資料，這里幾乎見不到被前呼后擁的人。在晚宴前的雞尾酒會期間，出席宴會的國家總理也和其他出席者一樣，端著杯子在人群中擠來擠去。而會場上，無論你是不是名人，都沒有指定座席。開大會時由于人太多，無論是誰，來晚的人都要站在過道上聽會。發(fā)言時大家機會平等，爭論也好、討論也罷，無所顧忌；而在會議間隙，也不時會看到老朋友相見的擁抱場景，看著端著茶點的CEO們在人群中穿行……所有的人就這樣平淡和隨意地談?wù)撝?，而世界的前沿發(fā)展問題則在這些看似隨意的交談中變得清晰……也正是傳承了這種非正式、平等、休閑的“達沃斯精神”，讓大連夏季達沃斯更具吸引力和實效性，成為世界政要、企業(yè)界人士研討世界經(jīng)濟問題最重要的非官方聚會和進行私人會晤、商務(wù)談判的場所。

大連夏季達沃斯上，因為是“記者”身份，不少小型研討會，論壇主辦方是不邀請我參與的。但一路走來，這也讓我更深切地感受到，恰恰是因為有著這樣一些不向媒體公開的會議，大連夏季達沃斯對很多與會者而言，才更有魅力。因為在達沃斯年會上發(fā)言，不用擔(dān)心被別人錄音和記錄。所談?wù)摰膬?nèi)容也不對外發(fā)布。而善解與會者意的主辦方也有一條不成文的規(guī)矩——“假設(shè)非公開性質(zhì)的討論內(nèi)容被媒體透露出來，參與討論的人可以不承認自己說過的話?！?/p>

大連宏光好運來集團董事長周泊霖：

不一樣的坐標系 不一樣的風(fēng)景

作為全球經(jīng)濟界最矚目的論壇之一，夏季達沃斯究竟讓大連的企業(yè)從中得到了哪些收獲？多次參加達沃斯會議的中國鈺翔生朗集團、大連宏光好運來集團董事長周泊霖用這樣一句話總結(jié)自己的感受——不一樣的坐標系，不一樣的風(fēng)景。

作為一家土生土長的大連企業(yè)，鈺翔生朗集團（大連宏光好運來集團）在大連早已赫赫有名，稱得上少數(shù)幾家航母級的企業(yè)集團之一。但在周泊霖看來，企業(yè)此前多年的發(fā)展基本上還是局限在大連這個坐標系之內(nèi)，對行業(yè)前景、產(chǎn)業(yè)未來的判斷都有一定的局限性。

一切因達沃斯而改變。2008年，首次參加夏季達沃斯的周泊霖覺得眼前豁然開朗，在全世界最優(yōu)秀的政商領(lǐng)袖、學(xué)者專家最前沿的思維、視角的碰撞風(fēng)暴中，周泊霖受益匪淺。自此之后，他形成了一種習(xí)慣，每次對企業(yè)重大發(fā)展方向、策略進行決策時，他會把企業(yè)放在中國、世界的坐標系中去思考、判斷，這讓他更準確地把握住了行業(yè)發(fā)展的方向和機會。“因為站得更高，所以看到了更遠、更美的風(fēng)景?！?/p>