近日，青河縣人社局副局長、勞動力轉(zhuǎn)移辦主任一行深入農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)就企業(yè)用工現(xiàn)狀進(jìn)行對接，與企業(yè)面對面交流，心對心溝通，并針對企業(yè)用工方面的問題進(jìn)行深入探討。

一位企業(yè)負(fù)責(zé)人反映，以前，因農(nóng)業(yè)園區(qū)地處偏遠(yuǎn)，新建企業(yè)居多，相對應(yīng)配備的宿舍、食堂、商場等不夠完善，招聘信息閉塞，加上有些務(wù)工人員經(jīng)過這些年闖蕩，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)和資金，結(jié)合政府的扶持優(yōu)惠政策已經(jīng)在當(dāng)?shù)亻_公司辦廠子，使勞務(wù)工人轉(zhuǎn)變成老板，導(dǎo)致務(wù)工的人就少了。今年，勞動力轉(zhuǎn)移辦經(jīng)常深入企業(yè)與我們企業(yè)對接，商討對策，目前，通過政府舉辦“春風(fēng)行動”、“就業(yè)援助月”進(jìn)城務(wù)工人員專場招聘會、結(jié)合不定期舉辦企業(yè)現(xiàn)場招聘會等形式有組織有計(jì)劃的共向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力3000余人次，基本解決企業(yè)用工荒問題，真是企業(yè)開工生產(chǎn)“及時(shí)雨”，為我們園區(qū)內(nèi)企業(yè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展提供保障。

“其實(shí)向我們這樣靈活就業(yè)的人很多，前段時(shí)間就從縣勞動力轉(zhuǎn)移辦得知金豆有限公司招收切土豆種子的工人，可惜前段時(shí)間家中有事，忙不過來就沒有去，一個(gè)月前我利用閑散時(shí)間，到這邊上班，工作時(shí)間沒有限制，工資計(jì)件，現(xiàn)在每天有150-200元的收入，到目前為止已經(jīng)收入5000余元了，這一個(gè)月的收入相當(dāng)于辛辛苦苦一年下來種十幾畝地小麥的收入呀，雖然切土豆這活馬上就要結(jié)束了，不過不用擔(dān)心，政府還要組織我們到別的地方務(wù)工，一年的收入比以前種地強(qiáng)好幾倍，而且工作靈活性強(qiáng)，不用受約束，現(xiàn)在深入我們農(nóng)牧民喜愛。”正在快速切土豆的一位來自周邊幸福村的中年婦女興奮地說。

金新春表示：以縣里打造特色農(nóng)業(yè)航母型企業(yè)為目標(biāo)，堅(jiān)持整合本地資源、鼓勵(lì)企業(yè)優(yōu)先雇傭本地務(wù)工人員，切實(shí)為航母型企業(yè)遠(yuǎn)航提供人力保障；在深入交談中得知農(nóng)業(yè)園區(qū)在8-10月還有一波用工高峰期，青河縣勞動力轉(zhuǎn)移辦將通過發(fā)放宣傳單、《供需平臺聯(lián)絡(luò)卡》，發(fā)送“短信送崗位”信息、舉辦就業(yè)大熒屏、廣播招聘周等形式，早宣傳、早動員、早組織，切實(shí)發(fā)揮供需平臺實(shí)效，深入推進(jìn)農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移工作；以大學(xué)生轉(zhuǎn)變觀念座談會為契機(jī)轉(zhuǎn)變大學(xué)生求職時(shí)要求專業(yè)對口，偏愛辦公室職位，追求工作輕、待遇好、環(huán)境優(yōu)一類“體面”工作的就業(yè)觀念，正確樹立就業(yè)意識，為企業(yè)招聘優(yōu)秀人才提供保障；進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)社會責(zé)任意識，引導(dǎo)企業(yè)改善用工環(huán)境，與務(wù)工人員簽訂正式勞動合同、并按照規(guī)定為職工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)等。

以國務(wù)院副總理吳儀題詞為發(fā)展目標(biāo)，為企業(yè)用工奠定基石，做大做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈，造福一方百姓。（記者 毛衛(wèi)華 通訊員 于先超）