今年的清明節(jié)放假時間是4月4日至6日(周四至周六)，共三天。面對這樣的假日安排，不少網(wǎng)友在微博上抱怨：“清明假期先休兩天，再上三天班，接著又歇三天，再連上六天，太折騰了?！?/span>

辦法總比困難多，網(wǎng)友支招：上班族只要在4月1日至3日(周一至周三)請假，加上3月30日和31日的雙休，就可以獲得連續(xù)8天的假期。如此“妙招”迅速在網(wǎng)絡走紅，被網(wǎng)友稱之為清明請假攻略。

那么，是否所有人都對這份“請”來的長假動了心呢？本報官方微信對此作了調查。

“年后都沒回過家渴望長假去探親”

聽到如此攻略，不少網(wǎng)友動了心，長時間的高強度工作令他們經(jīng)常感到“長假荒”，網(wǎng)友感慨“沒有長假的上班族傷不起?！?/span>

郭女士在一家互聯(lián)網(wǎng)公司的市場拓展部門工作，正常工作時間之外，她常常需要面對突如其來的加班和應酬?！罢f白了，就是根據(jù)客戶需求制定網(wǎng)站設計方案，向顧客推廣，讓顧客買單?！币虼?，不間斷的應酬和連夜出方案使雙休都成了問題?！吧现軇倓傋鐾暌粋€企業(yè)的需求分析，沒等著休息，活兒就又來了?！薄疤α?，年后都沒回過家，如果單位準假，真想有個長假回去探親?！?/span>

“請假會影響工資無急事不敢請”

“即使動了請假的心思，但也很少會有人會付諸行動?！焙芏嗥髽I(yè)的工資構成均有績效考核一項，因故請假造成缺勤，少工作幾天影響績效,都直接與月末的工資相掛鉤。網(wǎng)友@哎呦哇擔心，“清明八天假放完，估計就該被炒魷魚了?！?/span>

“我們公司暫時還沒有帶薪休假的制度，因此，即使正常請假也意味著月末不是滿勤，每個月100元的全勤獎就沒有了?！痹谝患宜狡蠊ぷ鞯膶O先生說，他們公司不大，50人左右，每個月的考核均被貼在公司的公告欄上，請假天數(shù)、獎懲情況都一目了然。

除了全勤獎受影響外，請假還會造成業(yè)務量的下降,從而影響收入?！拔覀兊目冃ЧべY按銷售業(yè)績提成，請假三天得損失兩三百元?！?/span>

孫先生說，每次想休息的時候，都會對“請假成本”進行評估，如非急事，一般很少請假。