自該計劃啟動以來，沙特公司被標(biāo)記為四種不同的顏色，其中綠色意味著雇傭了很多沙特人的“優(yōu)秀”公司，它們可以雇用外來員工；紅色意味著該公司沒有雇傭沙特人，因而不準(zhǔn)再雇用外籍員工。另外被評為紅色的公司將面臨罰款。

這一舉措將使沙特阿拉伯面臨許多行業(yè)勞工短缺的局面，很多外籍勞工為了躲避勞動部的審查都不去工作。沙特一個企業(yè)的老板抱怨稱：“盡管這一計劃的預(yù)期效果值得認(rèn)可，但驅(qū)逐本身不可原諒。由于政府的最新措施，我被迫給員工延長休假。我還不得不把公司的標(biāo)志從公司的辦公樓撤下來?，F(xiàn)在人們都很多疑，照這樣每一個人的生意都會受損?！?br/>

對于政府推行的驅(qū)逐外籍員工的政策，沙特吉達(dá)工商協(xié)會交易者委員會主席瓦瑟夫·卡布利認(rèn)為，雖然限制這些企業(yè)值得提倡，但要給外國雇員和其雇主更多時間使簽證合法化?！拔覀兿Ｍ芙⒁粋€并行體系，給予擁有合法簽證的外籍員工3個月的過渡時間，如果簽證過期的員工都要被驅(qū)逐出境，批發(fā)商將面臨很大的損失?！?br/>

（來源：中國日報網(wǎng) 信蓮 編輯：周鳳梅）